Author - Adis Nišić

Obavijest povodom mjeseca Ramazana

Povodom nastupajućeg mjeseca Ramazana, obavještavamo pacijente da će u periodu od 16. 2. 2026. do 19. 3. 2026, u Savjetovalištu za dijabetes Odjeljenja za interne bolesti biti dostupne stručne konsultacije vezane za ramazanski post i prilagodbu terapije. Vrijeme savjetovanja: svaki radni dan od 10:30 do 13:30 Savjetovanje je namijenjeno osobama sa dijabetesom i drugim hroničnim bolestima koje planiraju postiti, s ciljem sigurnog i individualno prilagođenog posta. Dobro došli. Tel. 035/368-411 Lokal:109

Na člana 43. Statuta Javne zdravstveno-nastavne ustanove Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla, a u vezi sa članom 20a. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH“ broj: 26/16 i 89/18), članova 4., 6.-17. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Tuzlanskom kantonu („Sl. novine Tuzlanskog kantona“ broj: 4/19, 4/20, 11/20 i 5/21.), te članova 13., 14., 16.-29. i 35.-42. Pravilnika o radu – I dio (prečišćeni tekst) broj: 04-2388-1/2024. od 29.03.2024. godine,Pravilnika o radu – III dio (unutrašnja organizacija i sistematizacija radnih mjesta), broj: 04-497-2/2024. od 24.01.2024. godine, Odluke o utvrđivanju potrebe i raspisivanju Javnog konkursa za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme sa punim radnim vremenom uz obavezan probni rad u trajanju od 3 (tri) mjeseca,broj:13-03-836-1/26 godine od 11.02.2026.godine, direktor Ustanove raspisuje

J A V N I K O N K U R S za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme, sa punim radnim vremenom uz obavezan probni rad u trajanju od 3 mjeseca

1. Ordinirajući doktor – u Timu porodične medicine – Odjeljenje u sjedništu s ambulantama - Služba opšte porodične medicine........................................................................ 2 izvršioca 2. Ordinirajući doktor - Odjeljenje za očne bolesti – Službe u zajednici-specijalističko – konsultativna zdravstvena zaštita ................................................................... 1 izvršilac 3. Ordinirajući doktor u timu u Službi Pedijatrija................................ 1 izvršilac

4. Ordinirajući doktor u Odjeljenju za internu medicinu –Služba u zajednici i specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita...................... 1 izvršilac

Kratak opis poslova za poziciju broj 1. Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: - učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; - horizontalno povezivanje; - vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite. Zdravstvena zaštita: a) Usluge liječenja: - upućivanje, referiranje i praćenje pacijenata na specijalističku/bolničku obradu; - propisivanje terapije i lijekova sa esencijalne liste lijekova po ovlaštenju; - parenteralno davanje lijeka (supkutana, intramuskularna, intravenska injekcija); - obrada površne rane bez šivanja; - skidanje šavova ili kopči; - obrada opekotine II stupnja; - vađenje stranog predmeta iz kože i potkožnog tkiva; - kateterizacija mokraćne bešike; - ispiranje uha (cerumen); - imunizacija; - zaustavljanje krvarenja; - reanimacione mjere; - primarno zbrinjavanje (imobilizacija) distorzija i prijeloma; - postavljanje fiksacionog zavoja; - EKG snimanje sa očitavanjem; - evidentiranje i prijava zaraznih bolesti i hroničnih nezaraznih bolesti; - izvodi ultrazvučni pregled ukoliko je edukovan iz te oblasti kao i sistematske preglede radnika; - izdavanje potvrde o privremenoj nespososbnosti za rad (doznaka); - izvještaj ljekara o povredi ili oštećenju zdravlja (ozljedni list); - ljekarska potvrda (izvod iz medicinske dokumentacije); - liječnički pregled i obrada za invalidsko-penzionu komisiju; - pregled i upućivanje na ljekarsku komisiju-pregled i izdavanje nalaza o zdravstvenom stanju osoba koje posjeduju oružje; - obavezno prijavljivanje zaraznih bolesti, malignih oboljenja, bolesti ovisnosti od psihoaktivnih supstanci i nus pojava za sve vrste lijekova uključujući i vakcine, radiološka kontrasna sredstva, herbalne proizvode i kozmetička sredstva koja sadrže toksične sastojke u skladu sa zakonskim propisima; - ordiniranje, davanje i evidentiranje lijekova iz grupe narkotika. b) preventivno-promotivne usluge: - sistematski pregledi odraslih, predškolske djece i školske djece; Patronažne posjete porodici, trudnici, porodilji, dojenčetu, djetetu, infektivnom bolesniku, starim i iznemoglim; Ciljani pregled školskog djeteta u svrhu smještaja u kolektiv, oslobađanja nastave od fizičkog vaspitanja,izdavanje ljekarskog uvjerenja; Lječnički pregled za smještaj u vrtiće; Lječnički pregled za imunizaciju; Individualna pouka majci o ishrani; Ciljani pregled na rano otkrivanje karcinoma debelog crijeva; Zakazani ciljani razgovor; Zdravstveno-vaspitni rad u maloj grupi; Zdravstveno – vaspitni rad indvidualni; Zdravstveno predavanje liječnika; Monitoring sestrinskih dijagnoza; Kolekcioniranje podataka koji su neophodni za dalje planiranje rada, monitoring i evaluaciju od strane ugovornog porodičnog liječnika; Neposredno sudjelovanje u svim preventivno-promotivnim programima s ciljem otklanjanja riziko-faktora koji bi mogli direktno utjecati na zdravstveno stanje stanovništva na njihovom području; Uspostavljanje saradnje sa školama, socijalnim ustanovama, mjesnim zajednicama i drugim institucijama u provođenju programa preventivno-promotivnih aktivnosti. Kratak opis poslova za poziciju broj 2. Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: - učestvuje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; - horizontalno povezivanje; - vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite. Zdravstvena zaštita: - obavlja prve i ponovne ljekarske preglede; - ljekarski pregled u stanu pacijenta; - sistematski pregled; - sistematski pregled predškolske i školske djece; - skijaskopiju; - vrši određivanje refrakcionih grešaka i određivanje naočara; - keratometriju; - egzoftalmometriju; - tonometriju; - ispitivanje diplopija; - postavljanje indikacija za perimetriju; - ispitivanje poremećaja vida za boje; - vađenje stranih tijela sa vežnjače i rožnice; - obradu površnih rana; - sondiranje i ispiranje suznih kanala; - tuširanje vežnjače i kože kapaka; - aplikaciju lijeka; - davanje subkonjunktivalnih injekcija; - inciziju i kiretažu Majbomovih žlijezda; - odstranjivanje halaciona; - gonioskopiju; - tonografiju; - abraziju kod keratitisa i sideroze; - aplikaciju lijeka; - pregled fundusa biomikroskopom; - biomikroskopiju; - dijafanoskopiju; - previjanje; - usluge kod određivanja i primjene kontaktnih kornealnih leća; - određivanje probnog sočiva; - postavljanje probnog sočiva na rožnicu; - Burton ili fluoresceinski test na biomikroskopu; - određivanje refrakcije preko kontaktne leće; - određivanje definitivne kontaktne leće; - kontrolne preglede kontaktnih leća; - određivanje osjetljivosti rožnice esteziometrijom; - Širmerovu probu; - određivanje razrokosti kod djece; - ispitivanje motiliteta; - ispitivanje vidne oštrine kod razrokosti; - ispitivanje konvergencije; - ispitivanje binokularnog vida; - ispitivanje polja pogleda; - ispitivanje paraliza; - ispitivanje vidne oštrine kod nistagmusa; - ispitivanje funkcije mišića pokretača očne jabučice; - ispitivanje odnosa akomodacije i konvergencije; - postavlja indikacije za laser fotokoagulaciju; - postavlja indikacije za ultrazvučnu dijagnotiku; - upućuje pacijente na operacioni tretman; - radi u Kabinetu za kontaktna sočiva i glaukom; - vrši prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima. Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).

Kratak opis poslova za poziciju broj 3. Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: - učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa Načelnikom službe; - horizontalno povezivanje; - vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite. Zdravstvena zaštita djece 0-6 godina – timski rad: - prvi i ponovni ljekarski pregled; - upućivanje na specijalistički i subspecijalistički konsultativni pregled; - ljekarski pregled novorođenčeta i pregled dojenčeta u savjetovalištu za praćenje rasta i razvoja i savjetovalištu za dojenje; - ljekarski pregled predškolskog djeteta u savjetovalištu u savjetovalište za rast i razvoj i ishranu djece; - ljekarski pregled, nalaz i mišljenje prije upućivanja djeteta u ustanovu za kolektivni boravak (jaslice, obdaništa, ljetovališta, i dr.); - ljekarski pregled, nalazi i mišljenja za djecu prije upisa u školu i specijalizirane vaspitno obrazovne ustanove; - ljekarski pregled djeteta sa detektovanim odstupanjima od fiziološkog rasta i razvoja dalje praćenje, medicinska obrada i upućivanje na programe rane intervencije uz redovne periodične reevaluacije skala ranog rasta i razvoja; Specijalističko konsultativni pregledi: nalazi i mišljenja za kategorizaciju djeteta sa poteškoćama u rastu i razvoju; Nalazi i mišljenja u sklopu preoperativne pripreme, zdravstveni pregledi djece upućenih iz drugih zdravstvenih ustanova i specijalista drugih oblasti. Pedijatijeski pregled novorođenčeta, dojenčetaa, predškolskog, školskog djeteta prije sprovođenja imunizacije. Učešće u konzilijarnim pregledima; - izdavanje ljekarske potvrde (izvod iz medicinske dokumentacije); - sistematski pregled dojenčeta u savjetovalištu; - sistematski pregled predškolskog djeteta u savjetovalištu; - ljekarski pregled sa izdavanje odgovarajućeg ljekarskog uvjerenja u potrebe sudskih sporova, smještaje u hraniteljske porodice i procesa usvajanja djece; Izdavanje nalaza i mišljenja sa preporukama za inkluziju ili preporuke za specijalni program obrazovanja; Izdavanje stručnog nalaza i mišljenja kod preporuka za duže poštede od posla roditeljima djece sa hroničnim oboljenjima ili poteškoćama u razvoju. Kontinuirana promidžba u savjetovalištima zdrave ishrane i dojenja i promidžba imunizacije; Davanje preporuka elinisanja faktora rizika koji negativno utiču na rani rast i razvoj djeteta, -Preventivni UZ abdomena; - kontinuirano učestvovanje na sastancima u službi i aktivno učešće u planiranju zdavstveno-vaspitnog rada; - tematski razgovor – pitanja i odgovori – (zdravstveno vaspitni rad); - rad sa grupom (zdravstveno vaspitni rad); - rad u Centru za vakcinaciju, Savjetovalištu za dojenje, Kabinetu za ultrazvuk abdomena, Savjetovalištu za praćenje ranog rasta i razvoja i Savjetovalištu za ishranu predškolske djece, rad u Specijalističko – konsultativnoj ambulanti; prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima; - komunikacija sa socijalnim, obrazovnim i drugim sektorima; - koordinacija sa polivalentnom patronažom u odnosu na trudnice, porodilje, babinjare i žene nakon prekida trudnoće. Davanje doprinosa u savjetodavnim preporukama o ranom rastu i razvoju trudnicama kroz suradnju sa Školom za trudnice. Uspostava trijaže u centru za imunizaciju i sprevedba po programu, obavezna prijava nus pojava u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima. Obavezna komunikacija i prijave, sa vođenjem zdravstvene dokumentacije sa socijalnim, obrazovnim i drugim sektorima. Poštivanje doktrinalnog propisivanja lijekova sa esencijalne liste i ortopedskih pomagala, izdavanja potvrda i nalaza za roditelje u potrebi zbog njege bolesnog djeteta. Opšta zdravstvena zaštita djece 0-6 godina – timski rad:Prijava infektivnih oboljenja u obrasce. Pregleda, detektuje, preporučuje medicinsku i labaratorijsku obradu, indicira uključivanje terapije; Obavlja trijažu akutnih i hitnih stanja u pedijatriji i proceduralno upućuje .na više nivoe zdravstvene zaštite. Intervencija: obrada površinske rane bez šivanja; - obrada opekotina I i II stepena manjeg obima; obrada manjih kožnih apscesa ili panaricijuma; - vađenje stranog tijela iz kože i potkožnog tkiva; - davanje klizme; - obrada pupka kod novorođenčeta; obrada usne duplje kod sora ili stomatitisa kod dojenčeta; - obrada i liječenje buloznog dermatitisa kod novorođenčeta; - previjanje; - skidanje šavova ili kopči; - postavljane fiksacionog zavoja kod distorzija; - primarno zbrinjavanje preloma ili drugih povreda ekstremiteta imobilizacijom; - - oksimetrija; - inhalaciona terapija; - reanimacija; - prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima; - Proceduralno komunikacija sa socijalnim, obrazovnim i drugim sektorima;. Kratak opis poslova za poziciju broj 3. Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: - učestvuje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odsjeka; - horizontalno povezivanje; - vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.

Zdravstvena zaštita: - obavlja prvi i ponovni internistički pregled; - pregled u stanu bolesnika; - internistički konsultativni pregled za: zapošljavanje, sistematske preglede zaposlenih, sistematske preglede u okviru regrutacije, za ocjenu radne sposobnosti, za hirurške intervencije; - učestvuje u konzilijarnom pregledu; - ukazivanje hitne medicinske pomoći; - snima EKG sa interpretacijom; - snima EKG sa opterećenjem (step test) i interpretacijom; - ergometriju sa interpretacijom; - holter-monitoring sa interpretacijom; - holter-tonometriju sa interpretacijom; - alergijske probe-testiranje; - oscilografiju ekstremiteta; - rektoskopiju i gastroskopiju; - UZV dijagnostiku: UZ abdomena, UZ urotrakta, ehokardiografiju, kolor dopler krvnih sudova; - radi u Kabinetu za koronarna oboljenja i hipertenziju, Kabinetu za reumatologiju, Kabinetu za gastroenterologiju i Kabinetu za dijabetes; - prijavljuje nus pojave na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima. Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).

Kandidati treba da ispunjavaju opšte, posebne uslove i ostale posebne uslove Javnog konkursa: Opšti uslovi: 1. da su državljani Bosne i Hercegovine 2. da su stariji od 18 godina 3. da su zdravstveno sposobni za poslove za koje se kandiduju Za radno mjesto 1. Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo: • stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista porodične medicine • stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova; • radno iskustvo u struci: 6 mjeseci radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita Posebni uslovi:  Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista porodične medicine;  Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;  Važeća Licenca za samostalan rad u zvanju traženom u konkursu, koju izdaje nadležna Ljekarska komora. Za radno mjesto 2. Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo: • stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije • stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova; • radno iskustvo u struci: 1 godina, nakon položenog specijalističkog ispita

Posebni uslovi:  Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije  Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;  Važeća Licenca za samostalan rad u zvanju traženom u konkursu, koju izdaje nadležna Ljekarska komora.

Za radno mjesto 3. Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo: • stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista pedijatar • stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova; • radno iskustvo u struci: 1 godina, nakon položenog specijalističkog ispita

Posebni uslovi:  Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista pedijatar  Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;  Važeća Licenca za samostalan rad u zvanju traženom u konkursu, koju izdaje nadležna Ljekarska komora.

Za radno mjesto 4.

Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo: • stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista internista • stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova; • radno iskustvo u struci: 1 godina, nakon položenog specijalističkog ispita

Posebni uslovi:  Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista internista  Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;  Važeća Licenca za samostalan rad u zvanju traženom u konkursu, koju izdaje nadležna Ljekarska komora.  Edukacija iz ultrazvuka srca

Uz prijavu na Javni konkurs kandidati treba da dostave: 1. Prijavni obrazac (uredno popunjen i svojeručno potpisan - preuzima se sa web stranice ustanove: www.dztuzla.ba ili na recepciji Ustanove); 2. Izvod iz matične knjige rođenih; 3. Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci); 4. PBA-1 ili PBA-3 obrazac (ne starije od 6 mjeseci); 5. Dokaz o završenom obrazovanju: - Diploma o završenom medicinskom fakultetu za zvanje doktor medicine VSS VII stepen/Diploma o završenom integriranom I i II ciklusu studija sa 360 bodova za zvanje doktor medicine i Dodatak diplomi o završenom integriranom I i II ciklusu studija sa 360 bodova za zvanje doktor medicine; 6. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu u zvanju doktor medicine; 7. Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu: Za radno mjesto pod 1. : specijalista porodične medicine Za radno mjesto po 2. : specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije Za radno mjesto po 3. : specijalista pedijatar Za radno mjesto po 4 : specijalista internista 8. Važeću Licencu za samostalan rad u zvanju doktora medicine, izdatu od nadležne Ljekarske komore; 9. Uvjerenje o radnom iskustvu u struci i zanimanju sa naznakom poslova koje je kandidat obavljao kod poslodavca: Za radno mjesto pod 1.: 6 mjeseci radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita Za radno mjesto pod 2.: 1 godina radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita Za radno mjesto pod 3: 1 godina radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita Za radno mjesto pod 4.: 1 godina radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita

10.Dokaz o ispunjenju ostalih posebnih uslova. Za radno mjesto pod rednim brojem 4. Edukacija iz oblasti ultrazvuka srca. (Ukoliko kandidat nije u mogućnosti dostaviti Uvjerenje o radnom iskustvu u struci i zanimanju poslodavca, može da dostavi Uvjerenje o radnom stažu izdato od nadležne Porezne uprave ili Uvjerenje o radnom stažu izdato od Federalnog zavoda za penzijsko i invalidsko osiguranje- Kantonalna administrativna služba Tuzla,u kojem je naznačena šifra zanimanja). Radi bodovanja i rangiranja kandidata u skladu sa Pravilnikom o radu – I dio, kandidati uz prijavu treba da dostave sljedeću dokumentaciju: a) Uvjerenje sa prosjekom ocjena ostvarenih tokom studija (kao dokaz uvažiće se i Dodatak diplomi). b) Kandidati koji se nalaze na evidenciji nezaposlenih lica Službe za zapošljavanje radi bodovanja mogu da dostave uvjerenje ove Službe da se vode na evidenciji nezaposlenih lica i o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica nakon sticanja stručne spreme koja se traži Javnim konkursom. c) Kandidati mogu dostaviti dokumentaciju kojom se dokazuju prava prema Zakonu o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji Tuzlanskog kantona na osnovu koje će ostvariti prednost pri zapošljavanju nad ostalim kandidatima pod uslovom, kada imaju isti broj bodova po prethodno obavljenom bodovanju, po osnovu posebnih uslova (uspjeh tokom školovanja u struci koja se traži Javnim konkursom, radno iskustvo u struci i vrijeme provedeno na evidenciji Službe za zapošljavanje u struci koja se traži Javnim konkursom) i bodova ostvarenih na provjeri znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina,putem testiranja i intervjua. Kandidati koji ne dostave dokumentaciju navedenu pod: a) i b), neće biti bodovani po tom osnovu, a kandidati koje ne dostave dokaz pod c) ne ostvaruju pravo na razmatranje prednosti pri zapošljavanju nad ostali kandidatima pod uslovom da imaju isti broj bodova po prethodno obavljenom bodovanju, po osnovu posebnih uslova i bodova ostvarenih na provjeri znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina, putem testiranja i intervjua.

Svi dokumenti koji se dostavljaju uz prijavu na Javni konkurs moraju biti original ili ovjerenoj kopiji. Napomena: Svaki izabrani kandidat će biti u obavezi da prije prijema u radni odnos, odnosno prije potpisivanja Ugovora o radu dostavi: • Ljekarsko uvjerenje kao dokaz da su tjelesno i duševno sposobni za obavljanje poslova za koje se kandiduju.

Javni konkurs objavljen u Dnevnom listu „Oslobođenje“ će biti objavljen i na web stranicama JU Službe za zapošljavanje Tuzlanskog kantona i Javne zdravstveno-nastavne ustanove Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla. Rok za podnošenje prijava na Javni konkurs je 8 dana, a počinje teći narednog dana od dana njegovog objavljivanja u dnevnom listu. Podnosilac neblagovreme, nepotpune i neuredne prijave nije učesnik Javnog konkursa i nema procesnu legitimaciju za pobijanje odluke o izboru kandidata ili čitavog postupka za zasnivanje radnog odnosa, pred Upravnim odborom Ustanove, odnosno pred nadležnim sudom. Urednom prijavom na Javni konkurs smatra se uredno popunjen i potpisan PRIJAVNI OBRAZAC. Potpunom prijavom smatra se prijava uz koju su priloženi svi dokazi o ispunjavanju općih, posebnih i ostalih posebnih uslova naznačenih u Javnom konkursu, koje kandidati treba da dostave prilikom prijave na Javni konkurs. Blagovremenom prijavom na Javni konkurs smatra se prijava koja je podnesena u roku koji je određen u Javnom konkursu. Ispunjavanje uslova utvrđenih Javnim konkursom računa se sa danom predaje prijave.

Prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove Javnog konkursa neće se uzimati u razmatranje.

Po zatvaranju Javnog konkursa Komisija za provođenje procedure prijema u radni odnos (u daljem tekstu: Komisija) će prema dostavljenoj dokumentaciji izvršiti klasifikaciju kandidata.

Neblagovremene, nepotpune i neuredne prijave na Javni konkurs, Komisija će odbaciti zaključkom.

Komisija će u pisanoj formi zaključkom obavijestiti kandidate koji nisu dostavili blagovremenu, potpunu i urednu dokumentaciju.

Kandidati koji nisu dostavili blagovremenu, potpunu i urednu dokumentaciju, ne mogu učestvovati u daljoj konkursnoj proceduri.

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove Javnog konkursa i čije prijave budu blagovremene, potpune i uredne obavit će se provjera znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina, putem pismenog testa i intervjua.

Komisija će pismenim putem pozvati kandidate na provjeru znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina putem pismenog testa.

Kandidati koji na pismenom testiranju ostvare najmanje 70% od ukupnog broja bodova stiču pravo da pristupe intervju, koji ima za cilj procjenu profesionalnih karakteristika, iskazanih sposobnosti i kompetencija za radno mjesto na koje se kandidat prijavio. Kandidati koji na pismenom testiranju ostvare manje od 70% od ukupnog broja bodova isključuju se iz dalje procedure prijema u radni odnos.

Komisija će izvršiti bodovanje kandidata, te sačiniti rang listu uspješnih kandidata i istu istaknuti na Oglasnoj ploči Ustanve. Izvještaj o provedenom postupku i rang listu uspješnih kandidata Komisija će dostaviti direktoru Ustanove, koji će donijeti odluku o izboru kandidata sa liste uspješnih kandidata. Prijave na Javni konkurs dostaviti u zatvorenim kovertama putem pošte ili lično na adresu, UZ OBAVEZNU NAZNAKU NA KOVERTI ZA KOJE SE RADNO MJESTO KANDIDAT PRIJAVLJUJE:

Javna zdravstveno-nastavna ustanova Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla

75000 T U Z L A Ul. Albina i Franje Herljevića broj 1

KOMISIJI ZA PROVOĐENJE PROCEDURE PRIJEMA U RADNI ODNOS “Prijava na Javni konkurs za prijem u radni odnos /navesti poziciju/_____“ sa naznakom „NE OTVARATI“

Kandidati se mole da ne dostavljaju dokumente koji nisu traženi Javnim konkursom.

 

Javni konkurs specijalsti2026

(1)PRIJAVNI-OBRAZAC za Javni konkurs

Predmet ovog Memoranduma je uspostavljanje saradnje u cilju zaštite radnika Službe hitne medicinske pomoći na intervencijama koje predstavljaju rizik po njihovo zdravlje i djelovanje, kao i definisanje načina pozivanja dežurnog tima hitne medicinske pomoći. Takođe ovim memorandumom se usklađuju zadaci i obaveze pripadnika MUP-a i  zaposlenika SHMP-i na zajedničkim intervencijama uz međusobno uvažavanje nadležnosti. Osnov za uspostavljanje saradnje između strana ovog Memoranduma je Pravilnik o uvjetima, organizaciji i načinu rada Hitne medicinske pomoći (“Sl. novine FBiH 98/13) i Uputstvo MUP-a TK-a o postupanju sa osobama kojima je oduzeta sloboda. Memorandum o saradnji potpisala je prof. dr. med. sc. Lejla Mešalić, pomoćnik direktora za sektor medicinskih poslova Doma zdravlja dok je u ime Uprave policije MUP-a TK-a potpisao direktor Elvir Mahmutović. Dosadašnja saradnja obostrano je ocijenjena kao uspješna i potpisivanjem  Memoranduma našu saradnju ćemo još više unaprjeđivati,  a krajnji rezultat  toga je još bolja zaštita i spašavanje naših sugrađana. Ured za odnose s javnošću  

Sporazumom se uređuje međusobna saradnja ugovornih strana za obavljanje stručne prakse studenata Fakulteta u JZNU Dom zdravlja Tuzla, s ciljem da studenti dobiju određena znanja i vještine koje odgovaraju profilu njihovog studija, a koje će moći da primjene u praksi. Sporazum je u ime JZNU Dom zdravlja Tuzla, potpisala pomoćnik direktora za sektor medicinskih poslova prof. dr. med. sc. Lejla Mešalić. Isto je učinila i dekanica  Farmaceustkog fakulteta Univerziteta u Tuzli dr. sc. Nahida Srabović, dekanica fakulteta uz prisustvo i prodekana za nastavu i studentska pitanja prof. dr. sc. Esmeralde Dautović. Bila je ovo prilika i da se razgovara o dosadašnjoj saradnji ove dvije institucije kao i o svemu onome što može doprinjeti novim i kvalitetnim načinima saradnje posebno kada su u pitanju studenti. Prof. dr. med. sc. Lejla Mešalić se ovom prilikom zahvalila i na zahvalnici koju je Farmaceutski fakultet dodijelio Domu zdravlja Tuzla. Ured za odnose s javnošću  

Izuzetno predavanje na temu: "Hipertenzije i epidemiologije te puta ka boljoj kontroli", održala je dr. Elvisa Smajić, spec. porodične/obiteljske medicine. Svoju podršku tematici dala je i diplomirana med. sestra Ferida Selimović koja je na stručan i dostupan način objasnila "Ulogu medicinske sestre u zbrinjavanju pacijenata sa akutnom hipertenzivnom krizom". Međutim i pored stručnih i sistemskih predavanja, glavna poruka je prevencija i preventivno djelovanje. Moguće je bolovati od povišenog krvnog pritiska godinama bez ikakvih simptoma, što je slučaj kod većine ljudi, čak i ako su nivoi krvnog pritiska dosegli opasne vrijednosti. Simptomi se javljaju samo kod nekih bolesnika i to onda kada bolest uznapreduje do nivoa u kojem je ugrožen život bolesnika. Hipertenzija opravdano nosi naziv „tihi ubica” jer utiče na brojne funkcije drugih organa u tijelu. Mehanizmi nastanka povišenog krvnog pritiska mogu biti različiti, no najčešće, uzrok nikada ne biva otkriven te većina pacijenata boluje od tzv. esencijalne hipertenzije. Liječenje se prvenstveno sastoji od uspostavljanja zdravog načina života, a onda i primjene lijekova.  Uvijek se treba obratiti ljekaru, pogotovo po pitanju hipertenzije, gdje je saradnja pacijenta i ljekara izrazito bitna u borbi protiv ove bolesti, rečeno je između ostalog. Ured za odnose s javnošću

Poštovani, Iznenada i prerano nas je napustio, u 38-oj godini života, kolega, prijatelj, drug, predsjednik sindikata Doma zdravlja Tuzla ALEN Majdančić. Ovom prilikom upućujemo iskreno saučešće  Alenovoj porodici, rodbini i prijateljima, kao i odjeljenju za zdravstvenu njegu u zajednici i vanbolničku palijativnu njegu u okviru Službe opšte/porodične medicine.   Alen Majdančić rođen je 1988. godine u Tuzli, a živio je u Vukovijama Donjim. Bio je uposlenik Javne zdravstven0-nastavne ustanove Dom zdravlja „Dr. Mustafa Šehović“ Tuzla. Po struci je bio fizioterapeutski tehničar, a srednje medicinsko obrazovanje stekao je u Tuzli i Gračanici. Više od 14 godina radio je u Domu zdravlja "Dr. Mustafa Šehović" Tuzla, na Odjeljenju za zdravstvenu njegu u zajednici i vanbolničku palijativnu njegu, gdje je bio cijenjen među kolegama i pacijentima.  Majdančić je bio izuzetno aktivan u lokalnoj zajednici. Posebno iskustvo stekao je kao predsjednik Udruženja mladih Vukovije, koje je realizovalo više od 50 projekata u saradnji s nevladinim i humanitarnim organizacijama, usmjerenih na poboljšanje kvaliteta života građana, a posebno mladih. Bio je dugogodišnji član KUD-a „7. april“, gdje je s velikim uspjehom obavljao brojne uloge. Više puta je nagrađivan za izuzetne rezultate na polju društvenog aktivizma. Iza Alena su ostali supruga Almira i dvoje maloljetne djece.    

Na osnovu člana 43. Statuta  Javne zdravstveno-nastavne ustanove Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla, a u vezi sa članom 20a. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH“ broj: 26/16 i 89/18), članova 4., 6.-17. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Tuzlanskom kantonu („Sl. novine Tuzlanskog kantona“ broj: 4/19, 4/20, 11/20 i 5/21.), te članova 13., 14., 16.-29. i 35.-42. Pravilnika o radu – I dio (prečišćeni tekst) broj: 04-2388-1/2024. od 29.03.2024. godine,Pravilnika o radu – III dio (unutrašnja organizacija i sistematizacija radnih mjesta), broj: 04-497-2/2024. od 24.01.2024. godine, Odluke o utvrđivanju potrebe i raspisivanju Javnog konkursa za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme sa punim radnim vremenom uz obavezan probni rad u trajanju od 3 (tri) mjeseca,broj:13-03-351-2/26. godine od 22.01.2026.godine, direktor Ustanove raspisuje

 

 J A V N I  K O N K U R S

za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme, sa punim radnim vremenom uz obavezan probni

rad u trajanju od 3 mjeseca

 

1. Ordinirajući doktor – u Timu porodične medicine – Odjeljenje u sjedništu s ambulantama - Služba opšte   

   porodične medicine........................................................................3 izvršioca

2. Ordinirajući doktor - Odjeljenje za očne bolesti – Specijalističko – konsultativna zdravstvena zaštita  

           ......................................................................................................1 izvršilac

3. Ordinirajući doktor u timu u Službi Pedijatrija................................2 izvršioca

Kratak opis poslova za poziciju broj 1.

Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: - učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; - horizontalno povezivanje; - vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.

Zdravstvena zaštita:

1. Usluge liječenja: - upućivanje, referiranje i praćenje pacijenata na specijalističku/bolničku obradu; - propisivanje terapije i lijekova sa esencijalne liste lijekova po ovlaštenju; - parenteralno davanje lijeka (supkutana, intramuskularna, intravenska injekcija); - obrada površne rane bez šivanja; - skidanje šavova ili kopči; - obrada opekotine II stupnja; - vađenje stranog predmeta iz kože i potkožnog tkiva; - kateterizacija mokraćne bešike; - ispiranje uha (cerumen); - imunizacija; - zaustavljanje krvarenja; - reanimacione mjere; - primarno zbrinjavanje (imobilizacija) distorzija i prijeloma; - postavljanje fiksacionog zavoja; - EKG snimanje sa očitavanjem; -  evidentiranje i prijava zaraznih bolesti i hroničnih nezaraznih bolesti; - izvodi ultrazvučni pregled ukoliko je edukovan iz te oblasti kao i sistematske preglede radnika; - izdavanje potvrde o privremenoj nespososbnosti za rad (doznaka); - izvještaj ljekara o povredi ili oštećenju zdravlja (ozljedni list); - ljekarska potvrda (izvod iz medicinske dokumentacije); - liječnički pregled i obrada za invalidsko-penzionu komisiju; - pregled i upućivanje na ljekarsku komisiju-pregled i izdavanje nalaza o zdravstvenom stanju osoba koje posjeduju oružje; - obavezno prijavljivanje zaraznih bolesti, malignih oboljenja, bolesti ovisnosti od psihoaktivnih supstanci i nus pojava za sve vrste lijekova uključujući i vakcine, radiološka kontrasna sredstva, herbalne proizvode i kozmetička sredstva koja sadrže toksične sastojke u skladu sa zakonskim propisima; - ordiniranje, davanje i evidentiranje lijekova iz grupe narkotika. 
2. preventivno-promotivne usluge: - sistematski pregledi odraslih, predškolske djece i školske djece; Patronažne posjete porodici, trudnici, porodilji, dojenčetu, djetetu, infektivnom bolesniku, starim i iznemoglim; Ciljani pregled školskog djeteta u svrhu smještaja u kolektiv, oslobađanja nastave od fizičkog vaspitanja,izdavanje ljekarskog uvjerenja;  Lječnički pregled za smještaj u vrtiće; Lječnički pregled za imunizaciju; Individualna pouka majci o ishrani; Ciljani pregled na rano otkrivanje karcinoma debelog crijeva; Zakazani ciljani razgovor; Zdravstveno-vaspitni rad u maloj grupi; Zdravstveno – vaspitni rad indvidualni; Zdravstveno predavanje liječnika; Monitoring sestrinskih dijagnoza; Kolekcioniranje podataka koji su neophodni za dalje planiranje rada, monitoring i evaluaciju od strane ugovornog porodičnog liječnika; Neposredno sudjelovanje u svim preventivno-promotivnim programima s ciljem otklanjanja riziko-faktora koji bi mogli direktno utjecati na zdravstveno stanje stanovništva na njihovom području; Uspostavljanje saradnje sa školama, socijalnim ustanovama, mjesnim zajednicama i drugim institucijama u provođenju programa preventivno-promotivnih aktivnosti.

Kratak opis poslova za poziciju broj 2.

Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: - učestvuje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; - horizontalno povezivanje; - vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.

Zdravstvena zaštita: - obavlja prve i ponovne ljekarske preglede; - ljekarski pregled u stanu pacijenta; - sistematski pregled; - sistematski pregled predškolske i školske djece; - skijaskopiju; - vrši određivanje refrakcionih grešaka i određivanje naočara; - keratometriju; - egzoftalmometriju; - tonometriju; - ispitivanje diplopija; - postavljanje indikacija za perimetriju; - ispitivanje poremećaja vida za boje; - vađenje stranih tijela sa vežnjače i rožnice; - obradu površnih rana; - sondiranje i ispiranje suznih kanala; - tuširanje vežnjače i kože kapaka; - aplikaciju lijeka; - davanje subkonjunktivalnih injekcija; - inciziju i kiretažu Majbomovih žlijezda; - odstranjivanje halaciona; - gonioskopiju; - tonografiju; - abraziju kod keratitisa i sideroze; - aplikaciju lijeka; - pregled fundusa biomikroskopom; - biomikroskopiju; - dijafanoskopiju; - previjanje; - usluge kod određivanja i primjene kontaktnih kornealnih leća; - određivanje probnog sočiva; - postavljanje probnog sočiva na rožnicu; - Burton ili fluoresceinski test na biomikroskopu; - određivanje refrakcije preko kontaktne leće; - određivanje definitivne kontaktne leće; - kontrolne preglede kontaktnih leća; - određivanje osjetljivosti rožnice esteziometrijom; - Širmerovu probu; - određivanje razrokosti kod djece; - ispitivanje motiliteta; - ispitivanje vidne oštrine kod razrokosti; - ispitivanje konvergencije; - ispitivanje binokularnog vida; - ispitivanje polja pogleda; - ispitivanje paraliza; - ispitivanje vidne oštrine kod nistagmusa; - ispitivanje funkcije mišića pokretača očne jabučice; - ispitivanje odnosa akomodacije i konvergencije; - postavlja indikacije za laser fotokoagulaciju; - postavlja indikacije za ultrazvučnu dijagnotiku; - upućuje pacijente na operacioni tretman; - radi u Kabinetu za kontaktna sočiva i glaukom; - vrši prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i  podzakonskim aktima.

Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).

Kratak opis poslova za poziciju broj 3.

Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: - učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa Načelnikom službe; - horizontalno povezivanje; - vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.

Zdravstvena zaštita djece 0-6 godina – timski rad: - prvi i ponovni ljekarski pregled; - upućivanje na specijalistički i subspecijalistički konsultativni pregled; - ljekarski pregled novorođenčeta i pregled dojenčeta u savjetovalištu za praćenje rasta i razvoja i savjetovalištu za dojenje; - ljekarski pregled predškolskog djeteta u savjetovalištu u savjetovalište za rast i razvoj i ishranu djece; - ljekarski pregled, nalaz i mišljenje prije upućivanja djeteta u ustanovu za kolektivni boravak (jaslice, obdaništa, ljetovališta, i dr.); - ljekarski pregled, nalazi i mišljenja za djecu prije upisa u školu i specijalizirane vaspitno obrazovne ustanove; - ljekarski pregled djeteta sa detektovanim odstupanjima od fiziološkog rasta i razvoja dalje praćenje, medicinska obrada i upućivanje na programe rane intervencije uz redovne periodične reevaluacije skala ranog rasta i razvoja;  Specijalističko konsultativni pregledi: nalazi i mišljenja za kategorizaciju djeteta sa poteškoćama u rastu i razvoju; Nalazi i mišljenja u sklopu preoperativne pripreme, zdravstveni pregledi djece upućenih iz drugih zdravstvenih ustanova i specijalista drugih oblasti. Pedijatijeski pregled novorođenčeta, dojenčetaa, predškolskog,  školskog djeteta prije sprovođenja imunizacije. Učešće u konzilijarnim pregledima; - izdavanje ljekarske potvrde (izvod iz medicinske dokumentacije); - sistematski pregled dojenčeta u savjetovalištu; - sistematski pregled predškolskog djeteta u savjetovalištu; - ljekarski pregled sa izdavanje odgovarajućeg ljekarskog uvjerenja u potrebe sudskih sporova, smještaje u hraniteljske porodice i procesa usvajanja djece; Izdavanje nalaza i mišljenja  sa preporukama za inkluziju ili  preporuke za specijalni program obrazovanja; Izdavanje stručnog nalaza i mišljenja kod preporuka za duže poštede od posla roditeljima djece sa hroničnim oboljenjima ili poteškoćama u razvoju. Kontinuirana promidžba u savjetovalištima zdrave ishrane i dojenja i promidžba imunizacije; Davanje preporuka elinisanja faktora rizika koji negativno utiču na rani rast i razvoj djeteta, -Preventivni UZ abdomena; - kontinuirano učestvovanje na sastancima u službi i aktivno učešće u  planiranju zdavstveno-vaspitnog rada; - tematski razgovor – pitanja i odgovori – (zdravstveno vaspitni rad); - rad sa grupom (zdravstveno vaspitni rad); - rad u Centru za vakcinaciju, Savjetovalištu za dojenje, Kabinetu za ultrazvuk abdomena, Savjetovalištu za praćenje ranog rasta i razvoja i Savjetovalištu za ishranu predškolske djece, rad u Specijalističko – konsultativnoj ambulanti;  prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i  podzakonskim aktima; - komunikacija sa socijalnim, obrazovnim i drugim sektorima; - koordinacija sa polivalentnom patronažom u odnosu na trudnice, porodilje, babinjare i žene nakon prekida trudnoće. Davanje doprinosa u savjetodavnim preporukama o ranom rastu i razvoju  trudnicama kroz suradnju sa Školom za trudnice. Uspostava trijaže u centru za imunizaciju i sprevedba po programu, obavezna prijava nus pojava u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima. Obavezna komunikacija i prijave, sa vođenjem zdravstvene dokumentacije sa socijalnim, obrazovnim i drugim sektorima. Poštivanje doktrinalnog propisivanja lijekova sa esencijalne liste i ortopedskih pomagala, izdavanja potvrda i nalaza za roditelje u potrebi zbog njege bolesnog djeteta.

Opšta zdravstvena zaštita djece 0-6 godina – timski rad:Prijava infektivnih oboljenja u obrasce. Pregleda, detektuje, preporučuje medicinsku i labaratorijsku obradu, indicira uključivanje terapije; Obavlja trijažu akutnih i hitnih  stanja u pedijatriji i proceduralno upućuje .na više nivoe zdravstvene zaštite. Intervencija: obrada površinske rane bez šivanja; - obrada opekotina I i II stepena manjeg obima; obrada manjih kožnih apscesa ili panaricijuma; - vađenje stranog tijela iz kože i potkožnog tkiva; -  davanje klizme;  - obrada pupka kod novorođenčeta; obrada usne duplje kod sora ili stomatitisa kod dojenčeta; - obrada i liječenje buloznog dermatitisa kod novorođenčeta; - previjanje; - skidanje šavova ili kopči; - postavljane fiksacionog zavoja kod distorzija; - primarno zbrinjavanje preloma ili drugih povreda ekstremiteta imobilizacijom; -  - oksimetrija; - inhalaciona terapija; - reanimacija; - prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i  podzakonskim aktima; - Proceduralno komunikacija sa socijalnim, obrazovnim i drugim sektorima;.

Kandidati treba da ispunjavaju opšte, posebne uslove i ostale posebne uslove Javnog konkursa:

Opšti uslovi:

1. da su državljani Bosne i Hercegovine
2. da su stariji od 18 godina
3. da su zdravstveno sposobni za poslove za koje se kandiduju

Za radno mjesto 1.

Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:

• stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista porodične medicine
• stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
• radno iskustvo u struci: 6 mjeseci radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita

Posebni uslovi:

• Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista porodične medicine;
• Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
• Važeća Licenca za samostalan rad u zvanju traženom u konkursu, koju izdaje nadležna Ljekarska komora.

Za radno mjesto 2.

Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:

• stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije
• stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
• radno iskustvo u struci: 1 godina, nakon položenog specijalističkog ispita

Posebni uslovi:

• Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije
• Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
• Važeća Licenca za samostalan rad u zvanju traženom u konkursu, koju izdaje nadležna Ljekarska komora.

Za radno mjesto 3

Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:

• stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista pedijatar
• stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
• radno iskustvo u struci: 1 godina, nakon položenog specijalističkog ispita

Posebni uslovi:

• Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista pedijatar
• Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
• Važeća Licenca za samostalan rad u zvanju traženom u konkursu, koju izdaje nadležna Ljekarska komora.

Uz prijavu na Javni konkurs kandidati treba da dostave:

1. Prijavni obrazac (uredno popunjen i svojeručno potpisan - preuzima se sa web stranice ustanove: dztuzla.ba ili na recepciji Ustanove);
2. Izvod iz matične knjige rođenih;
3. Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);
4. PBA-1 ili PBA-3 obrazac (ne starije od 6 mjeseci);
5. Dokaz o završenom obrazovanju:

• Diploma o završenom medicinskom fakultetu za zvanje doktor medicine VSS VII stepen/Diploma o završenom integriranom I i II ciklusu studija sa 360 bodova za zvanje doktor medicine i Dodatak diplomi o završenom integriranom I i II ciklusu studija sa 360 bodova za zvanje doktor medicine;

6. Uvjerenje o položenom stručnom ispitu u zvanju doktor medicine;
7. Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu:

Za radno mjesto pod 1. : specijalista porodične medicine

Za radno mjesto po 2. : specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije

Za radno mjesto po 3. : specijalista pedijatar

8. Važeću Licencu za samostalan rad u zvanju doktora medicine, izdatu od nadležne Ljekarske komore;
9. Uvjerenje o radnom iskustvu u struci i zanimanju sa naznakom poslova koje je kandidat obavljao kod poslodavca:

Za radno mjesto pod 1.: 6 mjeseci radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita

Za radno mjesto pod 2.: 1 godina radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita

Za radno mjesto pod 3: 1 godina radnog iskustva nakon položenog specijalističkog ispita

 

 (Ukoliko kandidat nije u mogućnosti dostaviti Uvjerenje o radnom iskustvu u struci i zanimanju poslodavca, može da dostavi Uvjerenje o radnom stažu izdato od nadležne Porezne uprave ili Uvjerenje o radnom stažu izdato od Federalnog zavoda za penzijsko i invalidsko osiguranje- Kantonalna administrativna služba Tuzla,u kojem je naznačena šifra zanimanja).

Radi bodovanja i rangiranja kandidata u skladu sa Pravilnikom o radu – I dio, kandidati uz prijavu treba da dostave sljedeću dokumentaciju:

1. Uvjerenje sa prosjekom ocjena ostvarenih tokom studija (kao dokaz uvažiće se i Dodatak diplomi).
2. Kandidati koji se nalaze na evidenciji nezaposlenih lica Službe za zapošljavanje radi bodovanja mogu da dostave uvjerenje ove Službe da se vode na evidenciji nezaposlenih lica i o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica nakon sticanja stručne spreme koja se traži Javnim konkursom.
3. Kandidati mogu dostaviti dokumentaciju kojom se dokazuju prava prema Zakonu o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji Tuzlanskog kantona na osnovu koje će ostvariti prednost pri zapošljavanju nad ostalim kandidatima pod uslovom, kada imaju isti broj bodova po prethodno obavljenom bodovanju, po osnovu posebnih uslova (uspjeh tokom školovanja u struci koja se traži Javnim konkursom, radno iskustvo u struci i vrijeme provedeno na evidenciji Službe za zapošljavanje u struci koja se traži Javnim konkursom) i bodova ostvarenih na provjeri znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina,putem testiranja i intervjua.

Kandidati koji ne dostave dokumentaciju navedenu pod: a) i b), neće biti bodovani po tom osnovu, a kandidati koje ne dostave dokaz pod c) ne ostvaruju pravo na razmatranje prednosti pri zapošljavanju nad ostali kandidatima pod uslovom da imaju isti broj bodova po prethodno obavljenom bodovanju, po osnovu posebnih uslova i bodova ostvarenih na provjeri znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina, putem testiranja i intervjua.

Svi dokumenti koji se dostavljaju uz prijavu na Javni konkurs moraju biti u ovjerenoj kopiji.

Napomena: Svaki izabrani kandidat će biti u obavezi da prije prijema u radni odnos, odnosno prije potpisivanja Ugovora o radu dostavi:

• Ljekarsko uvjerenje kao dokaz da su tjelesno i duševno sposobni za obavljanje poslova za koje se kandiduju.

Javni konkurs objavljen u Dnevnom listu „Oslobođenje“ će biti objavljen i na web stranicama JU Službe za zapošljavanje Tuzlanskog kantona i Javne zdravstveno-nastavne ustanove Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla.

Rok za podnošenje prijava na Javni konkurs je 8 dana, a počinje teći narednog dana od dana njegovog objavljivanja u dnevnom listu.

Podnosilac neblagovreme, nepotpune i neuredne prijave nije učesnik Javnog konkursa i nema procesnu legitimaciju za pobijanje odluke o izboru kandidata ili čitavog postupka za zasnivanje radnog odnosa, pred Upravnim odborom Ustanove, odnosno pred nadležnim sudom.

Urednom prijavom na Javni konkurs smatra se uredno popunjen i potpisan PRIJAVNI OBRAZAC.

Potpunom prijavom smatra se prijava uz koju su priloženi svi dokazi o ispunjavanju općih, posebnih i ostalih posebnih uslova naznačenih u Javnom konkursu, koje kandidati treba da dostave prilikom prijave na  Javni konkurs.

Blagovremenom prijavom na Javni konkurs smatra se prijava koja je podnesena u roku koji je određen u Javnom konkursu.

Ispunjavanje uslova utvrđenih Javnim konkursom računa se sa danom predaje prijave.

Prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove Javnog konkursa neće se uzimati u razmatranje.

Po zatvaranju Javnog konkursa Komisija za provođenje procedure prijema u radni odnos (u daljem tekstu: Komisija) će prema dostavljenoj dokumentaciji izvršiti klasifikaciju kandidata.

Neblagovremene, nepotpune i neuredne prijave na Javni konkurs, Komisija će odbaciti zaključkom.

Komisija će u pisanoj formi zaključkom obavijestiti kandidate koji nisu dostavili blagovremenu, potpunu i  urednu dokumentaciju.

Kandidati koji nisu dostavili blagovremenu, potpunu i  urednu dokumentaciju, ne mogu učestvovati u daljoj konkursnoj proceduri.

Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove Javnog konkursa i čije prijave budu blagovremene, potpune i uredne obavit će se provjera znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina, putem pismenog testa i intervjua.

Komisija će pismenim putem pozvati kandidate na provjeru znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina putem pismenog testa.

Kandidati koji na pismenom testiranju ostvare najmanje 70% od ukupnog broja bodova stiču pravo da pristupe intervju, koji ima za cilj procjenu profesionalnih karakteristika, iskazanih sposobnosti i kompetencija za radno mjesto na koje se kandidat prijavio.

Kandidati koji na pismenom testiranju ostvare manje od 70% od ukupnog broja bodova isključuju se iz dalje procedure prijema u radni odnos.

Komisija će izvršiti bodovanje kandidata, te sačiniti rang listu uspješnih kandidata i istu istaknuti na Oglasnoj ploči Ustanve.

Izvještaj o provedenom postupku i rang listu uspješnih kandidata Komisija će dostaviti direktoru Ustanove, koji će donijeti odluku o izboru kandidata sa liste uspješnih kandidata.

Prijave na Javni konkurs dostaviti  u zatvorenim kovertama putem pošte ili lično na adresu, UZ OBAVEZNU NAZNAKU NA KOVERTI ZA KOJE SE RADNO MJESTO KANDIDAT PRIJAVLJUJE:

Javna zdravstveno-nastavna ustanova

Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla

 

75000 T U Z L A

Ul. Albina i Franje Herljevića broj 1

 

KOMISIJI  ZA PROVOĐENJE PROCEDURE PRIJEMA U RADNI ODNOS

“Prijava na Javni konkurs za prijem u radni odnos /navesti poziciju/_____“

sa naznakom  „NE OTVARATI“

 

              Kandidati se mole da ne dostavljaju dokumente koji nisu traženi Javnim konkursom.

   

Javni konkurs Ordinirajući doktori puno radno vrijeme na neodređeno

PRIJAVNI-OBRAZAC za Javni konkurs 

       

            

           

Posvećenost pacijentima nama je uvijek na prvom mjestu. Iako svakodnevno obavljamo ljekarske preglede za zaposlenike iz različitih djelatnosti, iskoristili smo priliku i da u toku Evropske sedmice borbe protiv grlića materice upriličimo edukaciju i predavanje zaposlenicama iz obrazovnih ustanova (škola). Kazala je ovom prilikom mr. med. sc. dr. Sabina Bećirović, načelnica Službe Medicine rada. Ona je ovom prilikom naglasila da je ovo predavanje samo kontinuitet onoga što se redovno radi jer prilikom svih sistematskih pregleda ljekari daju savjete za prevenciju zdravog načina življena a posebno pacijenticama kada je u pitanju žensko zdravlje. Prisutnima se obratila i prof. dr. med. sc. Lejla Mešalić, pomoćnik direktora za sektor medicinskih poslova. Profesorica Mešalić je pozdravila prisutne i zahvalila se na ukazanom povjerenju našoj ustanovi od strane obrazovnih institucija i zaposlenica na prilici da se brinemo o njihovom zdravlju. Izazila je nadu da će predavanje značajno doprinjeti prijeko potrebnim saznanjima o svemu onome što treba učiniti i sačuvati se da se izbjegne pojava grlića maternica. Profesorica Mešalić ja naglasila da su svi uvijek dobrodošli u našu ustanovu bio to savjet ili zdravstvena usluga i da je Dom zdravlja otvoren za sve one kojima treba pomoć. Skup je pozdravila i prim. dr. Amela Adžajlić, načelnica Službe za zdravstvenu zaštitu žena i trudnica. Ukratko doktorica Adžajlić je ukazala na značaj i potrebu stalne prevencije praćenja zdravlja posebno apostrofirajući redovne odlaske kod ginekologa. Kratko predavanje ali izuzetno informativno održao je Amar Bećirović, student Medicinskog fakulteta Univerziteta u Tuzli i koordinator Evropske sedmice za BiH, odnosno akcije "Stop raku grlića materice". Pored ostalih detalja predavanja, kao jedan od važnijih zaključaka treba istaći da je rak materice bolest koja može da se spriječi, jer je potrebno više godina da se promijenjene ćelije materice razviju u rak. Primarna prevencija se sprovodi putem vakcinacije protiv HPV infekcije dok sekundarna prevencija ide kroz skrining programe. Pod rečenim se podrazumijevaju PAP-a test, test na HPV ali i kolposkopija i biopsija. Rečeno omogućava rano otkrivanje promjena na grliću i efikasan ishod liječenja. Posebno je naznačeno da je najvažnija redovna posjeta ginekologu jer samo tako se obezbjeđuje rana dijagnostika i pravovremeno liječenje. Ured za odnose s javnošću