J A V N I K O N K U R S za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme sa punim radnim vremenom uz obavezan probni rad u trajanju od 3 (tri) mjeseca
Na osnovu člana 43. Statuta Javne zdravstveno-nastavne ustanove Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla, a u vezi sa članom 20 a. Zakona o radu („Službene novine Federacije BiH“ broj: 26/16 i 89/18), članova 4., 6.-17. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Tuzlanskom kantonu („Sl. novine Tuzlanskog kantona“ broj: 4/19, 4/20, 11/20 i 5/21.), te članova 13., 14., 16.-29. i 35.-42. Pravilnika o radu – I dio (prečišćeni tekst) broj: 04-2388-1/2024. od 29.03.2024. godine, Pravilnika o radu – III dio (unutrašnja organizacija i sistematizacija radnih mjesta), broj: 04-497-2/2024. od 24.01.2024. godine, i Odluke o utvrđivanju potrebe i raspisivanju Javnog konkursa za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme sa punim radnim vremenom uz obavezan probni rad u trajanju od 3 (tri) mjeseca, broj: 13-03-1043-1/25. od 18.02.2025. godine, direktor Ustanove raspisuje
J A V N I K O N K U R S
za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme sa punim radnim vremenom
uz obavezan probni rad u trajanju od 3 (tri) mjeseca
“Ordinirajući doktor u timu porodične medicine” u Odjeljenju u sjedištu sa ambulantama – Služba opšte-porodične medicine…………………………………………………………………………………………………………………………………….…. 3 izvršioca
“Ordinirajući doktor” u Odjeljenju specifične zdravstvene zaštite sa funkcionalnom dijagnostikom, radiološkom zaštitom i ocjenom radne sposobnosti – Služba specifične zdravstvene zaštite – Medicina rada……………….………………………… 1 izvršilac
“Ordinirajući doktor” u Ginekološkom odjeljenju – Služba zdravstvene zašite žena i trudnica…………………..……….…. 1 izvršilac
“Ordinirajući doktor” u Multidisciplinarnim timovima za mentalno zdravlje – Centar za mentalno zdravlje – Službe u zajednici – Službe u zajednici i specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita………………………………………………………………….. 1 izvršilac
“Ordinirajući doktor u multidisciplinarnom timu” – Centar za fizikalnu rehabilitaciju – Službe u zajednici – Službe u zajednici i specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita………………………………………………………………………………………………. 1 izvršilac
“Ordinirajući doktor” u Odsjeku za funkcionalno ispitivanje i alergologiju – Centar za specifična i nespecifična plućna oboljenja – Službe u zajednici – Službe u zajednici i specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita……………………………………… 1 izvršilac
“Ordinirajući doktor” u Odjeljenju za očne bolesti – Specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita – Službe u zajednici i specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita………………………………………………………………………………………………. 1 izvršilac
“Ordinirajući doktor” u Odjeljenju za bolesti uha, grla, nosa i funkcionalnu dijagnostiku – Specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita – Službe u zajednici i specijalističko-konsultativna zdravstvena zaštita…………………………………… 1 izvršilac
Kratak opis poslova pod rednim brojem 1.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: – učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; – horizontalno povezivanje; – vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.
Zdravstvena zaštita:
Usluge liječenja: – upućivanje, referiranje i praćenje pacijenata na specijalističku/bolničku obradu; – propisivanje terapije i lijekova sa esencijalne liste lijekova po ovlaštenju; – parenteralno davanje lijeka (supkutana, intramuskularna, intravenska injekcija); – obrada površne rane bez šivanja; – skidanje šavova ili kopči; – obrada opekotine II stupnja; – vađenje stranog predmeta iz kože i potkožnog tkiva; – kateterizacija mokraćne bešike; – ispiranje uha (cerumen); – imunizacija; – zaustavljanje krvarenja; – reanimacione mjere; – primarno zbrinjavanje (imobilizacija) distorzija i prijeloma; – postavljanje fiksacionog zavoja; – EKG snimanje sa očitavanjem; – evidentiranje i prijava zaraznih bolesti i hroničnih nezaraznih bolesti; – izvodi ultrazvučni pregled ukoliko je edukovan iz te oblasti kao i sistematske preglede radnika; – izdavanje potvrde o privremenoj nespososbnosti za rad (doznaka); – izvještaj ljekara o povredi ili oštećenju zdravlja (ozljedni list); – ljekarska potvrda (izvod iz medicinske dokumentacije); – liječnički pregled i obrada za invalidsko-penzionu komisiju; – pregled i upućivanje na ljekarsku komisiju-pregled i izdavanje nalaza o zdravstvenom stanju osoba koje posjeduju oružje; – obavezno prijavljivanje zaraznih bolesti, malignih oboljenja, bolesti ovisnosti od psihoaktivnih supstanci i nus pojava za sve vrste lijekova uključujući i vakcine, radiološka kontrasna sredstva, herbalne proizvode i kozmetička sredstva koja sadrže toksične sastojke u skladu sa zakonskim propisima; – ordiniranje, davanje i evidentiranje lijekova iz grupe narkotika.
Ljekari trebaju poštovati ljudsko dostojanstvo, profesionalnu etiku i solidarnost – pacijente treba istinski i pravilno informisati o njihovom zdravstvenom stanju i ciljevima medikamentoznog tretmana; – analizira šire strategije zdravstva.
Preventivno-promotivne usluge: – sistematski pregledi odraslih, predškolske djece i školske djece; Patronažne posjete porodici, trudnici, porodilji, dojenčetu, djetetu, infektivnom bolesniku, starim i iznemoglim; Ciljani pregled školskog djeteta u svrhu smještaja u kolektiv, oslobađanja nastave od fizičkog vaspitanja,izdavanje ljekarskog uvjerenja; Lječnički pregled za smještaj u vrtiće; Lječnički pregled za imunizaciju; Individualna pouka majci o ishrani; Ciljani pregled na rano otkrivanje karcinoma debelog crijeva; Zakazani ciljani razgovor; Zdravstveno-vaspitni rad u maloj grupi; Zdravstveno – vaspitni rad indvidualni; Zdravstveno predavanje liječnika; Monitoring sestrinskih dijagnoza; Kolekcioniranje podataka koji su neophodni za dalje planiranje rada, monitoring i evaluaciju od strane ugovornog porodičnog liječnika; Neposredno sudjelovanje u svim preventivno-promotivnim programima s ciljem otklanjanja riziko-faktora koji bi mogli direktno utjecati na zdravstveno stanje stanovništva na njihovom području; Uspostavljanje saradnje sa školama, socijalnim ustanovama, mjesnim zajednicama i drugim institucijama u provođenju programa preventivno-promotivnih aktivnosti.
Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).
Edukacija i stručno usavršavanje: – učestvovanje u osposobljavanju zdravstvenih radnika (mentorstvo ljekarima pripravnicima, volonterima i specijalizantima); – uvođenje u rad novih radnika; – učešće u planiranju i realizaciji istraživačkih projekata; – publiciranje stručnih i naučnih radova; – stalno lično stručno usavršavanje i kontinuiran rad na uvođenju i primjeni savremenih medicinskih dostignuća.
Obavljanje i drugih poslova utvrđenih standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite i poslova vezanih za dato radno mjesto iz svoje struke, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Odjeljenja.
Kratak opis poslova pod rednim brojem 2.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: – učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; – horizontalno povezivanje; – vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.
Zdravstvena zaštita: – preventivni pregledi radnika (prethodni, periodični, kontrolni, ciljani, vanredni i sistematski); – ljekarski pregled za profesionalnu orijentaciju i selekciju; – konsultativno-specijalistički pregled; – ljekarski pregled radi ocjene zdravstvene sposobnosti za upravljanjem motornim vozilima; – ljekarski pregled za utvrđivanje zdravstvene sposobnosti za nabavljanje, držanje i nošenje oružja i municije; – ljekarski pregledi radnika kod kojih je obavezna provjera zdravstvenog stanja prema posebnim propisima; – ljekarski pregled radi ocjene radne sposobnosti; – ljekarski pregled za izdavanje ljekarskih uvjerenja za različite namjene; učešće u radu Prvostepene ljekarske komisije u ocjeni privremene spriječenosti za rad; – ljekarski pregledi radi ocjene radne sposobnosti za vojnu službu; – ukoliko posjeduje ovlaštenje Državne regulatorne agencije za radijacijsku i nuklearnu sigurnost, obavlja zdravstvene preglede, ocjenu zdravstvenog stanja i ocjenu radne sposobnosti lica profesionalno izloženih jonizirajućem zračenju, lica na obuci, učenika i studenata i učestvuje u radu ekspertske grupe koja daje nalaz i mišljenje; – izvodi ultrazvučni pregled abdomena, ukoliko je edukovan iz te oblasti; – provodi preventivne preglede i nadzor nad zloupotrebom psihoaktivnih supstanci, nikotina i alkohola kod radnika; – učešće u konzilijarnom pregledu; – očitavanje nalaza funkcionalne dijagnostike (EKG-a, spirometrije, audiometrije, ortoretera, oscilometrije i dr.); – izvođenje testova funkcionalne dijagnostike; – praćenje uvjeta rada i sigurnosti na radu; – pregled i analiza uvjeta rada i zahtjeva radnog mjesta; – procjena rizika štetnih po zdravlje na radnom mjestu; – izrada izvještaja sa pokazateljima zdravstvenog stanja pregledanih radnika sa prijedlogom mjera prevencije i zaštite zdravlja radnika nakon obavljenih periodičnih i sistematskih pregleda; – praćenje i analiza obolijevanja, povređivanja, odsutnosti s posla i smrtnosti posebno od profesionalnih bolesti, bolesti u vezi sa radom, povreda na radu i drugih zdravstvenih oštećenja; – rad na sprječavanju i ranom otkrivanju profesionalnih bolesti, bolesti u vezi sa radom i sprječavanju povreda na radu; – sudjelovanje u postupku utvrđivanja profesionalnih bolesti, bolesti u vezi sa radom i povreda na radu;- učešće u profesionalnoj rehabilitaciji i programiranom aktivnom odmoru radnika; – učešće u organizaciji režima rada i odmora radnika, kao i u procjeni nove opreme i novih tehnologija sa zdravstvenog i ergonomskog stanovišta; – upoznavanje radnika sa zdravstvenim mjerama zaštite na radu i rad na njihovom obrazovanju u vezi sa specifičnim uvjetima rada, kao i korištenjem ličnih i kolektivnih zaštitnih sredstava; – ukazivanje prve pomoći na radnom mjestu; – učešće u radu stručnog tima za raspored radnika sa preostalom radnom sposobnosti; – učešće u imunizaciji; – izrada procedura, politika, vodiča i strategija za poboljšanje kvaliteta iz domena medicine rada; – učešće u zdravstveno vaspitnom radu i promociji zdravlja na radu; – prati i primjenjuje propise iz djelokruga svog rada; – vodi evidencije i dokumentaciju u skladu sa važećim propisima; – radi u skladu sa usvojenim standariziranim i procedurama operativnih polja.
Edukacija i stručno usavršavanje: – učestvovanje u osposobljavanju zdravstvenih radnika i studenata zdravstvene struke (mentorstvo ljekarima pripravnicima, volonterima i specijalizantima); – uvođenje u rad novih radnika; – učešće u planiranju i realizaciji istraživačkih projekata; – publiciranje stručnih i naučnih radova; – stalno lično stručno usavršavanje i kontinuiran rad na uvođenju i primjeni savremenih medicinskih dostignuća.
Obavljanje i drugih poslova utvrđenih standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite i poslova vezanih za dato radno mjesto, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Odjeljenja.
Kratak opis poslova pod rednim brojem 3.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: Učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom odjeljenja; Horizontalno povezivanje; Vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.
Zdravstvena zaštita: – prvi ljekarski pregled; – ponovni ljekarski pregled; – prvi pregled trudnice u savjetovalištu; – ponovni pregled trudnice u savjetovalištu; – prvi pregled u savjetovalištu za kontracepciju; – ponovni pregled u savjetovalištu za kontrcepciju; – sistematski ginekološki pregled; – ljekarski pregled žene poslije porodjaja; – vrši ambulantne hirurške intervencije (dozvoljene prekide trudnoće; – učestvuje u radu komisije za odobravanje prekida trudnoće; – učešće u konzilijarnom pregledu; – pregled sa izdavanjem odgovarajućeg ljekarskog uvjerenja; – upućivanje na specijalistički konsultativni pregled; – digitorektalni pregled; – previjanje; – skidanje šavova ili kopči; – ginekološki pregled ženske djece do 15 godina; – ponovni ginekološki pregled ženske djece do 15 godina; – organizacioni sastanak (planiranje zdravstveno-vaspitnog rada); – zakazani ciljani razgovor (zdravstveno vaspitni rad); – tematski razgovori – pitanja i odgovori – (zdravstveno vaspitni rad); – rad sa grupom (zdravstveno-vaspitni rad); – zdravstveno predavanje; – analizira postignute rezultate rada; – rad u Kabinetu za konzervativnu ginekologiju, Kabinetu za bračni fertilitet, Savjetovalištu za dječiju i adolescentu ginekologiju i interventnu ginekologiju; – obavezno prijavljivanje nus pojava za sve vrste lijekova, uključujući i vakcine, radiološka kontrasna sredstva, herbalne proizvode, kao i kozmetička sredstva koja sadrže toksične sastojke (komponente žive i slično).
Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).
Edukacija i stručno usavršavanje: Učestvovanje u osposobljavanju zdravstvenih radnika (mentorstvo ljekarima pripravnicima, volonterima i specijalizantima); Uvođenje u rad novih radnika; Učešće u planiranju i realizaciji istraživačkih projekata; Publiciranje stručnih i naučnih radova; Stalno lično stručno usavršavanje i kontinuiran rad na uvođenju i primjeni savremenih medicinskih dostignuća; Vrši edukaciju zdravstvenih radnika; Učestvuje u provjeri radne osposobljenosti novih radnika; Uvodjenje u rad novih radnika prema programu rada;
Obavljanje i drugih poslova utvrđenih standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite i poslova vezanih za dato radno mjesto, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Odjeljenju.
Kratak opis poslova pod rednim brojem 4.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: – učestvovanje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Centra.
Zdravstvena zaštita: – promoviše i štiti mentalno zdravlje pojedinca, porodice, grupe i zajednice; – provodi postupke liječenja; – uči pacijenta da prepozna rane znakove bolesti, na vrijeme potraži pomoć i razumije svoje stanje; – pomaže u procesu socijalizacije i resocijalizacije, odnosno sticanju znanja, vještina, motiva i stavova potrebnih za izvršenje sadašnjih i budućih uloga u društvu; – obavlja kućne i druge planirane posjete u zajednici; – planira, organizuje, rukovodi i provodi psihosocijalnu rehabilitaciju, pacijenata, uključujuci i forenzičke pacijente koji su od strane Suda upućeni prema Centru, kao i forenzičke pacijente nakon hospitalnog tretmana u postupku uključenja u zajednicu; – pruža savjetodavne usluge pacijentima; – provodi psihoedukaciju; – provodi socioterapijske aktivnosti u Centru i u zajednici (individualna i grupna socioterapija); – pomaže u rješavanju kriznih situacija; – učestvuje u ranoj detekciji poremećaja u rastu i razvoju djece; – vodi zakonom propisanu medicinsku evidenciju i dokumentaciju; – sudjeluje u istraživanjima i primjenjuje rezultate istraživanja; – sudjeluje u evaluaciji i praćenju rada Centra; – odgovoran je za provođenje multidisciplinarnog, biološkog, psihološkog i socijalnog tretmana;
Posebno je odgovoran za: dijagnostiku i planiranje tretmana za liječenje mentalnih poremećaja i poremećaja ponašanja, pravilno provođenje psihofarmakološke terapije uz vođenje naročite pažnje o individualnom doziranju i dužini tretmana sporednim efektima i komplikacijama psihijatrijskog tretmana, obavljanje ljekarskih i sistematskih pregleda; – obavlja psihijatrijsku ekspertizu; – pruža konsultativne usluge i daje mišljenja na poziv drugih službi; – obavlja i druge poslove u skladu sa svojom profesijom i potrebama Centra; – vođa je Tima za koordiniranu brigu.
Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).
Edukacija i stručno usavršavanje: – obavezno stručno usavršavanje radi održavanja i unapređivanja kvaliteta zdravstvene zaštite u oblasti mentalnog zdravlja: – stručno usavršavanje obuhvata posebne oblike usavršavanja kroz kontinuirano praćenje i usvajanje savremenih znanja i vještina iz pojedinih oblasti, kojima se osigurava i unapređuje kvalitet zdravstvene zaštite u oblasti mentalnog zdravlja.
Obavlja i druge poslove utvrđene standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite u skladu sa svojom profesijom i potrebama Centra i poslovima vezanim za dato radno mjesto iz svoje struke, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Centra.
Kratak opis poslova pod rednim brojem 5.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: – učestvuje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Centra; – horizontalno povezivanje; – vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.
Zdravstvena zaštita: – vrši rukovođenje i koordinaciju rada tima; – vrši organiziranje rada Centra; – vrši razvijanje pozitivne radne atmosfere, motiviranje radnika i brine o dobrim interpersonalnim odnosima; – vrši uspostavljanje i održavanje veze sa službama primarne zdravstvene zaštite, kao i sa zdravstvenim ustanovama sekundarnog i tercijarnog nivoa zdravstvene zaštite; – vrši uspostavljanje i održavanje veze sa službama u zajednici koje se bave zaštitom mentalnog zdravlja u zajednici; – vrši izradu godišnjeg plana stručnog usavršavanja članova tima u saradnji sa ostalim članovima tima; – vrši uspostavljanje i održavanje stalne komunikacije u zajednici, posebno sa zdravstvenim savjetom u zajednici lokalne samouprave, s lokalnim općinskim službama, organizacijama i udruženjima, grupama za samopomoć, volonterskim organizacijama i drugim institucijama; – vrši monitoring i evaluaciju rada Centra i izvještavanje o radu Centra; – vrši izradu godišnjeg plana rada u saradnji s drugim članovima tima; – obavlja druge poslove saglasno potrebama Ustanove i zajednice; – vrši dijagnostiku, planiranje i provođenje tretmana za liječenje; – vrši stručni monitoring i evaluaciju propisanog fizikalnog tretmana; – vrši davanje intraktikularnih injekcija, mobilizaciju mekih tkiva, manipulaciju i akupunkturu pod uvjetima Zakona o zdravstvenoj zaštiti; – vrši obavljanje fizikalne ekspertize; – vrši pružanje konsultativnih usluga i davanje mišljenja na poziv drugih službi; – vrši obavljanje drugih poslova u skladu sa svojom profesijom i potrebama Centra; – vrši promoviranje i zaštitu zdravlja pojedinca, porodice, grupe i zajednice; – vrši evidentiranje svih povrijeđenih i onesposobljenih osoba u zajednici na području koje djeluje; – vrši timski pristup ocjeni stanja i plan potrebnih mjera rehabilitacije za onesposobljene osobe (uz usku saradnju sa Centrom za mentalno zdravlje u zajednici); – vrši ambulantno i kućno pružanje usluga fizikalne terapije; – vrši saradnju sa drugim zdravstvenim ustanovama: primarnog, sekundardnog i tercijarnog nivoa; – vrši saradnju sa ortopedskim radionicama u pravovremenoj aplikaciji odgovarajućih protetskih pomagala; – vrši saradnju sa obrazovnim institucijama (organiziranje aktivnosti profesionalne rehabilitacije i zapošljavanja osoba sa onesposobljenjem, praćenje njihovog zdravstvenog i socijalnog statusa); – vrši saradnju sa vladinim sektorom zaduženim za pitanja osoba sa onesposobljenjem i žrtava rata; – vrši saradnju sa nevladinim sektorom; – vrši sudjelovanje u ranoj detekciji poremećaja u rastu i razvoju djece; – vrši vođenje zakonom propisane medicinske evidencije i dokumentacije; – vrši sudjelovanje u istraživanjima i primjenjivanju rezultata istraživanja; – vrši sudjelovanje u evaluaciji i praćenju rada Centra.
Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).
Edukacija i stručno usavršavanje: – izrada planova u edukaciji specijalista, ljekara na specijalizaciji, pripravnika, volontera; – učešće u planiranju i realizaciji istraživačkih projekata; – publiciranje stručnih-naučnih radova; – stalno stručno i profesionalno usavršavanje i rad na uvođenju i primjeni savremenih medicinskih dostignuća.
Obavlja i druge poslove utvrđene standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite, radi na poboljšanju kvaliteta i mjerenju kvaliteta, poslova vezanih za dato radno mjesto, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Centra – voditelju multidisciplinarnih timova.
Kratak opis poslova pod rednim brojem 6.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: – učestvuje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odsjeka; – horizontalno povezivanje; – vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.
Zdravstvena zaštita: – vrši prvi i ponovni pulmološki ljekarski pregled; – upućuje na specijalističko-konsultativni pregled; – ljekarski pregled lica sa aktivnom i inaktivnom plućnom tuberkulozom; – ljekarski pregled lica iz kontakta; – ponovni ljekarski pregled lica pod hemioprofilaksom; – prvi i ponovni ljekarski pregled u stanu oboljelog; – pregled sa upućivanjem na ljekarsku komisiju; – ljekarski pregled sa obradom za upućivanje na invalidsko-penzionu komisiju; – izdaje ljekarska uvjerenja na lični zahtjev, zahtjev suda ili pravnih organa; – učestvuje u konzilijarnom pregledu; – vrši rendgenoskopija pluća; – očitava rendgenografiju pluća; – radiofotografija pluća; – tomografija pluća; – radiofotografija – sistematski pregled pluća grupe stanovništva (za svaki pregled); – vrši mjerenje plućne funkcije; – traži analize sputuma za mikrobiološko ispitivanje; – vrši epidemiološko izviđanje i praćenje oboljelih od plućne tuberkuloze koji su BK pozitivni; – vrši epidemiološki nadzor nad oboljelim od plućne tuberkuloze sa izradom analize o kretanju plućne tuberkuloze među stanovništvom određenog područja; – vodi organizacioni sastanak (planiranje zdravstveno-vaspitnog rada); – zakazani-ciljani razgovor (zdravstveno vaspitni rad); – radi sa grupom (zdravstveno vaspitni rad); – radi u Savjetovalištu za astmu i HOPB-a; – vrši alergološko ispitivanje na inhalacione i nutritivne alergene; – radi sa ABS aparatom; – zaključuje nalaze dobivene spiroergometijom; – prijavljuje nus pojave na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima.
Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).
Edukacija i stručno usavršavanje: – učestvovanje u osposobljavanju zdravstvenih radnika (mentorstvo ljekarima pripravnicima, volonterima i specijalizantima); – uvođenje u rad novih radnika; – učešće u planiranju i realizaciji istraživačkih projekata; – publiciranje stručnih i naučnih radova; – stalno lično stručno usavršavanje i kontinuiran rad na uvođenju i primjeni savremenih medicinskih dostignuća.
Obavlja i druge poslove utvrđene standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite, radi na poboljšanju kvaliteta i mjerenju kvaliteta poslova vezanih za dato radno mjesto, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Odsjeka.
Kratak opis poslova pod rednim brojem 7.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: – učestvuje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; – horizontalno povezivanje; – vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.
Zdravstvena zaštita: – obavlja prve i ponovne ljekarske preglede; – ljekarski pregled u stanu pacijenta; – sistematski pregled; – sistematski pregled predškolske i školske djece; – skijaskopiju; – vrši određivanje refrakcionih grešaka i određivanje naočara; – keratometriju; – egzoftalmometriju; – tonometriju; – ispitivanje diplopija; – postavljanje indikacija za perimetriju; – ispitivanje poremećaja vida za boje; – vađenje stranih tijela sa vežnjače i rožnice; – obradu površnih rana; – sondiranje i ispiranje suznih kanala; – tuširanje vežnjače i kože kapaka; – aplikaciju lijeka; – davanje subkonjunktivalnih injekcija; – inciziju i kiretažu Majbomovih žlijezda; – odstranjivanje halaciona; – gonioskopiju; – tonografiju; – abraziju kod keratitisa i sideroze; – aplikaciju lijeka; – pregled fundusa biomikroskopom; – biomikroskopiju; – dijafanoskopiju; – previjanje; – usluge kod određivanja i primjene kontaktnih kornealnih leća; – određivanje probnog sočiva; – postavljanje probnog sočiva na rožnicu; – Burton ili fluoresceinski test na biomikroskopu; – određivanje refrakcije preko kontaktne leće; – određivanje definitivne kontaktne leće; – kontrolne preglede kontaktnih leća; – određivanje osjetljivosti rožnice esteziometrijom; – Širmerovu probu; – određivanje razrokosti kod djece; – ispitivanje motiliteta; – ispitivanje vidne oštrine kod razrokosti; – ispitivanje konvergencije; – ispitivanje binokularnog vida; – ispitivanje polja pogleda; – ispitivanje paraliza; – ispitivanje vidne oštrine kod nistagmusa; – ispitivanje funkcije mišića pokretača očne jabučice; – ispitivanje odnosa akomodacije i konvergencije; – postavlja indikacije za laser fotokoagulaciju; – postavlja indikacije za ultrazvučnu dijagnotiku; – upućuje pacijente na operacioni tretman; – radi u Kabinetu za kontaktna sočiva i glaukom; – vrši prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima.
Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).
Edukacija i stručno usavršavanje: – učestvuje u osposobljavanju zdravstvenih radnika (mentorstvo ljekarima pripravnicima, volonterima i specijalizantima); – uvođenje u rad novih radnika; – učešće u planiranju i realizaciji istraživačkih projekata; – publiciranje stručnih i naučnih radova; – stalno lično stručno usavršavanje i kontinuiran rad na uvođenju i primjeni savremenih medicinskih dostignuća.
Obavlja i druge poslove utvrđene standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite u skladu sa svojom profesijom i potrebama Odjeljenja i poslovima vezanim za dato radno mjesto iz svoje struke, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Odjeljenja.
Kratak opis poslova pod rednim brojem 8.
Organizovanje rada i obezbjeđenje uslova za normalno odvijanje procesa rada: – učestvuje u obezbjeđivanju uslova za rad u saradnji sa šefom Odjeljenja; – horizontalno povezivanje; – vertikalno povezivanje zdravstvene zaštite.
Zdravstvena zaštita: – obavlja prvi i ponovni ljekarski pregled; – vrši ispitivanje sluha zvučnim viljuškama; – ispitivanje vestibularnog aparata; – vađenje stranog tijela iz farinxa, nosa i uha; – ispiranje cerumena; – inciziju apscesa na lobulusu aurikule ili u spoljnjem ušnom kanalu; – lokalno liječenje zapaljenja spoljnjeg ili srednjeg uha; – produvavanje tuba; – kauterizaciju proširenih vena nosa; – prednju tamponadu nosa; – aplikaciju lijeka u nosnu šupljinu; – inciziju peritonsilarnog apscesa i drugih apscesa u usnoj duplji; – repoziciju svježeg preloma nosnih kostiju; – hemostazu poslije tonsilektomije; – indirektnu epifaringoskopija; – kirurško uklanjanje manjih benignih tumora; – kiruršku obradu manje rane; – kiruruško liječenje perihondrita i otohematoma; – inciziju i drenažu hematoma i apscesa nosnog septuma; – uzimanje brisa iz nosa i ždrijela; – prvi pregled nagluhih; – ponovni pregled nagluhih; – tonalni audiogram sa grafičkim prikazom i očitavanjem nalaza kod lica starijih od 7 godina; – tonalni audiogram sa grafičkim prikazom i očitavanjem nalaza kod djece do 7 godina; – toaletu uha; – indirektnu lairngoskopiju; – indikretnu hipofaringoskopiju; – demaskiranje agravacije i simulacije nagluhosti sa primijenjenima testovima i tonalnim audiogramom; – izračunavanje procenta gubitka sluha po Fowler – Sabineu; – timpanometriju sa grafičkim prikazom i očitavanjem nalaza kod lica starijih od 7 godina; – timpanometriju sa grafičkim prikazom i očitavanjem nalaza kod djece do 7 godina; – ispitivanje vestibularne funkcije statokinetičkim i koordinacionim testovima; – ispitivanje vestibularne funkcije sa grafičkim prikazom kaloričnim testom po Hall-Pikeu; – pregled i mišljenje o radnoj sposobnosti u vezi sa oštećenjem sluha i organa ravnoteže; – određivanje slušnog aparata i uputstva za korištenje; – trening lica sa oštećenim sluhom preko individualnih slušnih aparata; – daje uputstva za rukovanje slušnim aparatima; – fonijatrijske usluge-stroboskopija; – ljekarski pregled u alergološkoj (rinološkoj) ambulanti; – ponovni ljekarski pregled u alergološkoj (rinološkoj) ambulanti; – epikutano testiranje (test ubodom) – skarifikacijom; – vrši edukaciju zdravstvenih radnika; – sprovodi inhalacionu (kontinuiranu) terapiju kod oboljenja PN sinusa i alergijskih pacijenata (inhalatorna alergija); – radi u Kabinetu za audiometriju, vestibulometriju i tiponometriju i Kabinetu za alergološka ispitivanja i inhalaciju; – vrši prijavljivanje nus pojava na sve vrste lijekova u skladu sa zakonom i podzakonskim aktima.
Rad na poboljšanju i mjerenju kvaliteta prema planu održavanja i poboljšanja sistema kvaliteta i sigurnosti, te mjerenje kvaliteta kliničkog rada (kliničke revizije, indikatori).
Edukacija i stručno usavršavanje: – učestvovanje u osposobljavanju zdravstvenih radnika (mentorstvo ljekarima pripravnicima, volonterima i specijalizantima); – uvođenje u rad novih radnika; – učešće u planiranju i realizaciji istraživačkih projekata; – publiciranje stručnih i naučnih radova; – stalno lično stručno usavršavanje i kontinuiran rad na uvođenju i primjeni savremenih medicinskih dostignuća.
Obavlja i druge poslove utvrđene standardima, politikama i procedurama zdravstvene zaštite i poslove vezane za dato radno mjesto iz svoje struke, a po nalogu neposrednog rukovodioca.
Za svoj rad odgovara šefu Odjeljenja.
Kandidati treba da ispunjavaju opšte, posebne uslove i ostale posebne uslove Javnog konkursa:
Opšti uslovi:
da su državljani Bosne i Hercegovine;
da su stariji od 18 godina;
da su zdravstveno sposobni za poslove za koje se kandiduju.
Za radno mjesto pod 1.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista porodične/obiteljske medicine;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 6 mjeseci ili klinički staž u zadnjem semestru studija.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista porodične/obiteljske medicine;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Za radno mjesto pod 2.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista medicine rada/specijalista medicine rada i sporta;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 1 godina.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista medicine rada/specijalista medicine rada i sporta;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Ostali posebi uslovi:
Certifikat za obavljanje zdravstvenih pregleda lica profesionalno izloženih jonizirajućem zračenju
(na Javni konkurs se mogu javiti i kandidati koji ne posjeduju navedenu edukaciju, a na koju će biti upućeni u toku trajanja radnog odnosa u roku koji odredi direktor Ustanove)
Za radno mjesto pod 3.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista ginekologije i akušerstva;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 1 godina.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista ginekologije i akušerstva;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Ostali posebi uslovi:
Edukacija iz UZ dijagnostike
(na Javni konkurs se mogu javiti i kandidati koji ne posjeduju navedenu edukaciju, a na koju će biti upućeni u toku trajanja radnog odnosa u roku koji odredi direktor Ustanove)
Za radno mjesto pod 4.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista neuropsihijatar/psihijatar;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 1 godina/ili po položenom specijalističkom ispitu.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista neuropsihijatar/psihijatar;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Ostali posebi uslovi:
Edukacija iz oblasti zloupotrebe psihoaktivnih supstanci
(na Javni konkurs se mogu javiti i kandidati koji ne posjeduju navedenu edukaciju, a na koju će biti upućeni u toku trajanja radnog odnosa u roku koji odredi direktor Ustanove)
Za radno mjesto pod 5.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista fizikalne medicine i rehabilitacije;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 1 godina/ili po položenom specijalističkom ispitu.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista fizikalne medicine i rehabilitacije;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Za radno mjesto pod 6.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista pneumoftiziolog/pulmolog;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 1 godina/ili po položenom specijalističkom ispitu.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista pneumoftiziolog/pulmolog;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Za radno mjesto pod 7.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 1 godina/ili po položenom specijalističkom ispitu.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Za radno mjesto pod 8.
Potrebno stručno zvanje, zanimanje, smjer, stepen stručne spreme i radno iskustvo:
stručno zvanje, zanimanje, smjer: doktor medicine – specijalista otorinolaringolog;
stepen stručne spreme: VSS VII stepen/integrirani I i II ciklus studija sa 360 bodova;
radno iskustvo u struci: 1 godina/ili po položenom specijalističkom ispitu.
Posebni uslovi:
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu – specijalista otorinolaringolog;
Stručni ispit u stručnom zvanju doktor medicine;
Važeća Licenca za samostalan rad koju izdaje nadležna Ljekarska komora.
Uz prijavu na Javni konkurs kandidati treba da dostave:
Prijavni obrazac (uredno popunjen i svojeručno potpisan – preuzima se sa web stranice ustanove: www.dztuzla.ba ili na recepciji Ustanove);
Izvod iz matične knjige rođenih;
Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);
PBA-1 ili PBA-3 obrazac (ne starije od 6 mjeseci);
Diploma o završenom Medicinskom fakultetu za zvanje doktor medicine VSS VII stepen/Diploma o završenom integriranom I i II ciklusu studija sa 360 bodova za zvanje doktor medicine i Dodatak diplomi o završenom integriranom I i II ciklusu studija sa 360 bodova za zvanje doktor medicine;
Uvjerenje o položenom stručnom ispitu u stručnom zvanju doktor medicine;
Uvjerenje o položenom specijalističkom ispitu:
Za radno mjesto pod 1.: specijalista porodične/obiteljske medicine;
Za radno mjesto pod 2.: specijalista medicine rada/specijalista medicine rada i sporta;
Za radno mjesto pod 3.: specijalista ginekologije i akušerstva;
Za radno mjesto pod 4.: specijalista neuropsihijatar/psihijatar;
Za radno mjesto pod 5.: specijalista fizikalne medicine i rehabilitacije;
Za radno mjesto pod 6.: specijalista pneumoftiziolog/pulmolog;
Za radno mjesto pod 7.: specijalista oftalmologije/specijalista oftalmologije i optometrije;
Za radno mjesto pod 8.: specijalista otorinolaringolog.
Važeću Licencu za samostalan rad izdatu od nadležne Ljekarske komore;
Uvjerenje o radnom iskustvu u struci i zanimanju sa naznakom poslova koje je kandidat obavljao kod poslodavca:
Za radno mjesto pod 1.: 6 mjeseci ili klinički staž u zadnjem semestru studija;
Za radno mjesto pod 2. i 3.: 1 godina;
Za radno mjesto pod 4., 5., 6., 7. i 8.: 1 godina/ili po položenom specijalističkom ispitu.
(Ukoliko kandidat nije u mogućnosti dostaviti Uvjerenje o radnom iskustvu u struci i zanimanju od poslodavca, može da dostavi Uvjerenje o radnom stažu izdato od nadležne Porezne uprave ili Uvjerenje o radnom stažu izdato od Federalnog zavoda za penzijsko i invalidsko osiguranje – Kantonalna administrativna služba Tuzla, u kojem je naznačena šifra zanimanja).
Važeću Licencu za samostalan rad izdatu od nadležne Ljekarske komore;
Dokaz o ispunjenju ostalih posebnih uslova (dokaz o završenim edukacijama):
Za radno mjesto pod 1.: Edukacija iz porodične medicine;
Za radno mjesto pod 2.: Certifikat za obavljanje zdravstvenih pregleda lica profesionalno izloženih jonizirajućem zračenju;
Za radno mjesto pod 3.: Edukacija iz UZ dijagnostike;
Za radno mjesto pod 4.: Edukacija iz oblasti zloupotrebe psihoaktivnih supstanci.
(na Javni konkurs se mogu javiti i kandidati koji ne posjeduju navedene edukacije/certifikate, a na koje će biti upućeni u toku trajanja radnog odnosa u roku koji odredi direktor Ustanove)
Radi bodovanja i rangiranja kandidata u skladu sa Pravilnikom o radu – I dio, kandidati uz prijavu treba da dostave sljedeću dokumentaciju:
Uvjerenje sa prosjekom ocjena ostvarenih tokom studija (kao dokaz uvažiće se i Dodatak diplomi);
Kandidati koji se nalaze na evidenciji nezaposlenih lica Službe za zapošljavanje radi bodovanja mogu da dostave Uvjerenje ove Službe da se vode na evidenciji nezaposlenih lica i o vremenu provedenom na evidenciji nezaposlenih lica nakon sticanja stručne spreme koja se traži Javnim konkursom;
Kandidati mogu dostaviti dokumentaciju kojom se dokazuju prava prema Zakonu o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji Tuzlanskog kantona na osnovu koje će ostvariti prednost pri zapošljavanju nad ostalim kandidatima pod uslovom, kada imaju isti broj bodova po prethodno obavljenom bodovanju, po osnovu posebnih uslova (uspjeh tokom školovanja u struci koja se traži Javnim konkursom, radno iskustvo u struci i vrijeme provedeno na evidenciji Službe za zapošljavanje u struci koja se traži Javnim konkursom) i bodova ostvarenih na provjeri znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina, putem testiranja i intervju-a.
Kandidati koji ne dostave dokumentaciju navedenu pod: a) i b), neće biti bodovani po tom osnovu, a kandidati koje ne dostave dokaz pod c) ne ostvaruju pravo na razmatranje prednosti pri zapošljavanju nad ostali kandidatima pod uslovom da imaju isti broj bodova po prethodno obavljenom bodovanju, po osnovu posebnih uslova i bodova ostvarenih na provjeri znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina, putem testiranja i intervjua.
Svi dokumenti koji se dostavljaju uz prijavu na Javni konkurs moraju biti u ovjerenoj kopiji.
Napomena: Svaki izabrani kandidat će biti u obavezi da prije prijema u radni odnos, odnosno prije potpisivanja Ugovora o radu dostavi:
Ljekarsko uvjerenje kao dokaz da su tjelesno i duševno sposobni za obavljanje poslova za koje se kandiduju;
Uvjerenje da protiv lica nije pokrenut krivični postupak, ne starije od datuma izlaska Javnog konkursa.
Javni konkurs objavljen u Dnevnom listu „Oslobođenje“ će biti objavljen i na web stranicama JU Službe za zapošljavanje Tuzlanskog kantona i Javne zdravstveno-nastavne ustanove Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla.
Rok za podnošenje prijava na Javni konkurs je 8 dana, a počinje teći narednog dana od dana njegovog objavljivanja u dnevnom listu.
Podnosilac neblagovreme, nepotpune i neuredne prijave nije učesnik Javnog konkursa i nema procesnu legitimaciju za pobijanje odluke o izboru kandidata ili čitavog postupka za zasnivanje radnog odnosa, pred Upravnim odborom Ustanove, odnosno pred nadležnim sudom.
Urednom prijavom na Javni konkurs smatra se uredno popunjen PRIJAVNI OBRAZAC.
Potpunom prijavom smatra se prijava uz koju su priloženi svi dokazi o ispunjavanju općih, posebnih i ostalih posebnih uslova naznačenih u Javnom konkursu, koje kandidati treba da dostave prilikom prijave na Javni konkurs.
Blagovremenom prijavom na Javni konkurs smatra se prijava koja je podnesena u roku koji je određen u Javnom konkursu.
Ispunjavanje uslova utvrđenih Javnim konkursom računa se sa danom predaje prijave.
Prijave kandidata koji ne ispunjavaju uslove Javnog konkursa neće se uzimati u razmatranje.
Po zatvaranju Javnog konkursa Komisija za provođenje procedure prijema u radni odnos (u daljem tekstu: Komisija) će prema dostavljenoj dokumentaciji izvršiti klasifikaciju kandidata.
Neblagovremene, nepotpune i neuredne prijave na Javni konkurs, Komisija će odbaciti zaključkom.
Komisija će u pisanoj formi zaključkom obavijestiti kandidate koji nisu dostavili blagovremenu, potpunu i urednu dokumentaciju.
Kandidati koji nisu dostavili blagovremenu, potpunu i urednu dokumentaciju, ne mogu učestvovati u daljoj konkursnoj proceduri.
Sa kandidatima koji ispunjavaju uslove Javnog konkursa i čije prijave budu blagovremene, potpune i uredne obavit će se provjera znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina, putem pismenog testa i intervjua.
Komisija će pismenim putem pozvati kandidate na provjeru znanja, radnih i stručnih sposobnosti i vještina putem pismenog testa.
Kandidati koji na pismenom testiranju ostvare najmanje 70% od ukupnog broja bodova stiču pravo da pristupe intervjuu koji ima za cilj procjenu profesionalnih karakteristika, iskazanih sposobnosti i kompetencija za radno mjesto na koje se kandidat prijavio.
Kandidati koji na pismenom testiranju ostvare manje od 70% od ukupnog broja bodova isključuju se iz dalje procedure prijema u radni odnos.
Komisija će izvršiti bodovanje kandidata, te sačiniti rang listu uspješnih kandidata i istu istaknuti na Oglasnoj ploči Ustanove.
Izvještaj o provedenom postupku i rang listu uspješnih kandidata Komisija će dostaviti direktoru Ustanove, koji će donijeti odluku o izboru kandidata sa liste uspješnih kandidata.
Prijave na Javni konkurs dostaviti u zatvorenim kovertama putem pošte ili lično na adresu, UZ OBAVEZNU NAZNAKU NA KOVERTI ZA KOJE SE RADNO MJESTO KANDIDAT PRIJAVLJUJE:
Javna zdravstveno-nastavna ustanova
Dom zdravlja „Dr Mustafa Šehović“ Tuzla
75000 T U Z L A
Ul. Albina i Franje Herljevića broj 1
KOMISIJI ZA PROVOĐENJE PROCEDURE PRIJEMA U RADNI ODNOS
“Prijava na Javni konkurs za prijem u radni odnos /navesti poziciju/_____“
sa naznakom „NE OTVARATI“
Kandidati se mole da ne dostavljaju dokumente koji nisu traženi Javnim konkursom.
Dokumentaciju dostavljenu uz prijavu na Javni konkurs Ustanova neće vraćati kandidatima.
DIREKTOR
s.r., Prim.prof.dr.sc. Samir Mačković